Update 3 zile în urmă
Timp de citire: 4 minute
Articol scris de: Ion Ionescu
Frații Dragoș și Adrian Pavăl fac un pas semnificativ în reorganizarea imperiului lor investițional prin atragerea mai multor membri ai familiei în acționariatul PIF Industrial, companie prin care își diversifică afacerile dincolo de retailul de bricolaj. Această mișcare, relatată de profit.ro, reprezintă o schimbare majoră în strategia de control a firmei și a fost confirmată oficial prin documente publicate în Monitorul Oficial.
Până recent, Dragoș și Adrian Pavăl erau unici acționari ai PIF Industrial, companie care a evoluat de la activități de transport spre investiții în agricultură, industrie și materiale de construcții. Documentele oficiale arată că șase membri ai familiei au intrat în acționariat, fiecare preluând câte 15% din companie și obținând astfel controlul acesteia.
În urma tranzacției, Dragoș Pavăl deține 6% din PIF Industrial, iar Adrian Pavăl 4%, împreună pierzând majoritatea acțiunilor. Printre noii acționari se află Valentin Pavăl, manager în cadrul Dedeman, și Mihaela Lăcrămioara Pavel, medic specialist în diabet și nutriție, alături de alți membri ai familiei, majoritatea neimplicați în alte afaceri din România, potrivit sursei menționate.
PIF Industrial are o expunere semnificativă în agricultură, administrând aproximativ 10.000 de hectare de teren în zone agricole importante, prin parteneriate. De asemenea, deține o participație relevantă la Cemacon, producător român de materiale de construcții.
În 2024, compania a raportat o cifră de afaceri de circa 1,7 milioane de euro și un profit net de 1,4 milioane de euro, susținute de active fixe ce totalizează aproape 49 de milioane de euro. În paralel, frații Pavăl și-au canalizat profiturile din Dedeman către investiții diversificate, inclusiv imobiliare, cu un portofoliu estimat la aproximativ un miliard de euro, consolidându-și poziția ca al doilea cel mai mare proprietar de clădiri de birouri din România.
Expansiunea investitorilor români se extinde dincolo de granițe, cu proiecte hoteliere în Italia și Elveția, precum și parteneriate pentru parcuri industriale și logistice. Portofoliul lor cuprinde, pe lângă imobiliare și energie, industrie, agricultură, sănătate, transport, viticultură și fonduri de investiții.
La nivel local, frații Pavăl pregătesc proiecte rezidențiale și mixte în Bacău și București, investiții logistice și comerciale, plus transformarea unei clădiri istorice din centrul Capitalei în sediul holdingului. Aceste evoluții marchează o etapă nouă în consolidarea și distribuirea controlului familial asupra imperiului antreprenorial.
Schema de plafonare a prețului la gaze naturale, funcțională de la începutul pandemiei și prelungită prin OUG 6/2025, se va încheia la 1 aprilie 2026. Conform prevederilor oficiale, după această dată, consumatorii vor plăti prețul stipulat în contractele de furnizare, influențat direct de dinamica pieței.
De la 5 ianuarie 2026, Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) a implementat o nouă procedură pentru precompletarea Declarației Unice – formular 212, potrivit Ordinului ANAF nr. 2719/2025.
Agenția pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Alba a transmis o ofertă de locuri de muncă vacante în județ, actualizată la 8 ianuarie 2026. Potrivit datelor oferite de AJOFM, în Alba sunt disponibile 469 de posturi în diverse domenii, adresate persoanelor aflate în căutarea unui job.
Directiva UE privind transparența salarială intră în vigoare începând cu 7 iunie 2026, iar România trebuie să aplice noile obligativități împreună cu celelalte state membre. Această măsură are ca scop reducerea diferențelor salariale nejustificate și promovarea plății egale pentru muncă de valoare egală, schimbând semnificativ modul în care angajatorii comunică despre salarii, atât în procesul de recrutare, cât și în relația cu angajații.
