În ședința de joi, Guvernul a aprobat modificări la măsurile fiscale și bugetare conform Legii 296/2023 și a Ordonanței nr. 115/2023 (cunoscută și sub numele de "ordonanța trenuleț"). Proiectul de ordonanță propus de Ministerul Finanțelor prevede introducerea posibilității ca Guvernul să stabilească printr-un memorandum un număr de funcții de conducere mai mare de 8% dar nu mai mult de 10% din numărul total de posturi aprobate, cu condiția ca următoarele cerințe să fie îndeplinite simultan: menținerea acordării de bonusuri pentru angajații din sectorul public cu un salariu net de până la 8000 de lei. Aceste bonusuri implică drepturi de hrană, indemnizații de hrană, tichete de masă, norme de hrană la valoarea stabilită și chiar și vouchere de vacanță în valoare de 1600 de lei. Măsura se aplică atât pentru operatorii economici care nu înregistrează pierderi cât și pentru cei care înregistrează astfel de pierderi. În plus, noul Lege a Salarizării prevede că salariile angajaților din sectorul public vor fi compuse dintr-o parte fixă și una variabilă. De asemenea, sancțiuni se vor aplica celor care nu respectă politica salarială, în cazul operatorilor economici care înregistrează pierderi sau plăți restante, conform Agerpres. Pentru companiile de stat, Guvernul va putea stabili anual, printr-un memorandum elaborat de Ministerul Finanțelor, următoarele: pentru operatorii economici care au indicatori de rezultat sau proiecte stabilite în baza unor contracte de finanțare din fonduri europene nerambursabile, se va reglementa posibilitatea ca aceștia să beneficieze de un număr mai mare de funcții de conducere decât cel aprobat inițial.